Resumen

CARVAJAL-PEREZ, Ana Lorena. Gestión actual del talento humano: contexto universitario. Rev. Nac. Adm. [online]. 2021, vol.12, n.2, e3914. ISSN 1659-4932.  http://dx.doi.org/10.22458/rna.v12i2.3914.

Cet article est le résultat de l'analyse et de l'évaluation de ce que représente la gestion des talents humains dans l'environnement actuel. Son objectif est de formuler la nouvelle vision de la gestion, à partir d'une revue bibliographique sur l'administration des ressources humaines et son évolution. Il évalue l'importance de sa transformation du point de vue des progrès organisationnels et conclut qu'un changement de paradigme dans la gestion des talents humains est nécessaire, en vue d'accroître sa contribution stratégique à la réalisation des buts et objectifs de l'organisation.

Palabras clave : GESTION DES TALENTS HUMAINS; GESTION DES RESSOURCES HUMAINES; TRANSFORMATION DE LA GESTION; GESTION DES TALENTS; STRUCTURE ORGANISATIONNELLE; TENDANCES DE LA MAIN-D'ŒUVRE.

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